Az iskolakezdés nem olcsó mulatság, különösen akkor, ha egy családban több gyereknek kell egyszerre beszerezni az új tanévhez szükséges felszerelést. Ebben segíti idén is dolgozóit a GYHG Győri Hulladékgazdálkodási Nonprofit Kft.: augusztus 12-én 76 munkavállalónak, összesen 121 gyermek után fizettek ki iskolakezdési támogatást, gyermekenként nettó 35 ezer forintot. A támogatás nem új kezdeményezés, a cégnél 2022 óta járulnak hozzá ilyen formában a munkatársak gyermekeinek iskolakezdéséhez.
Fotó: gyhg.hu
Hogy mit jelent mindez egy GYHG-s család számára, arról Kovács Norbertet, a társaság műszakvezetőjét kérdeztük, aki tavaly június óta dolgozik a cégnél, és két gyermeket nevel. Szerinte ma már egyáltalán nem apró tétel felkészíteni egy gyereket szeptemberre. „Egyértelműen gondot okoz nagyon sok családnál az iskolakezdés. Nagyon nagy költség. Iskolatáska, tanszerek, testneveléscsomag, technikacsomag, a gyerekek nőnek, kell új ruha, új cipő, ez óriási kiadás” – mondta lapunknak.
Norbert ezért különösen jó intézkedésnek tartja a gyermekenként járó 35 ezer forintot. „Ez is bizonyítja, hogy a vállalat vezetése mennyire megbecsüli a munkavállalókat. Ebben az időszakban a gyermeket nevelő családokra plusz anyagi terhek hárulnak, és erre odafigyelnek, ebben tudnak segítséget nyújtani” – fogalmazott. A beszélgetésünkre elkísérte tízéves kisfia is, akiről gyorsan kiderült, hogy nagy teniszrajongó, kedvence Carlos Alcaraz. Arra a kérdésre, hogy egy Alcaraz-os tolltartó beleférhet-e az idei bevásárlásba, az édesapa mosolyogva csak annyit mondott: „Persze, mindenképp! A teniszt és a gyerekeket is támogatom, mind a kettőt.”
Fotó: Dömötör Gábor
A 250 embert foglalkoztató GYHG-nál az iskolakezdési hozzájárulás egy szélesebb juttatási rendszer része. A társaság közleménye szerint van 13. havi bér, húsvétkor sonkacsomagot kaptak a munkavállalók, júniusban pedig fejenként nettó 35 ezer forinttal töltötték fel pluszban a SZÉP-kártyákat a családi nyaralások könnyítésére. A nyári hőségben dinnyével kedveskednek a dolgozóknak, szeptemberben pedig szolgálati időtől függően 30 és 110 ezer forint közötti törzsgárda-jutalom érkezik a számlára. Nagy Csaba, a GYHG ügyvezetője szerint mindennek gazdasági alapja is van, nem véletlenül: a társaság immár három éve nyereségesen működik.
Mindez azért sem mellékes, mert a hulladékgazdálkodás jelentős részben kemény fizikai munka. A kukásautókat csillogó szemmel figyelő gyerekek – köztük Norbert kisfia – általában már kevésbé látják azt, ami a begyűjtés után történik. A GYHG telephelyén a kommunális, szelektív, bio- és a hulladékudvari szemét különböző kezelési folyamatokon megy keresztül, a hasznosítható anyagokat pedig igyekeznek visszaforgatni. Norbert szerint a terepen dolgozóknak a téli hideggel és a nyári hőséggel is meg kell küzdeniük, de „mind a kánikulában, mind a téli időszakban megfelelő segítséget nyújtanak”: Nyáron védőital és hideg üdítő, télen forró tea, valamint az évszaknak megfelelő munkaruházat áll rendelkezésükre.
Fotó: gyhg.hu
A műszakvezető az is elmondta, munkavállalóként a kiszámíthatóságot is nagyra értékeli a GYHG-nál. „Úgy látom, hogy ez a cég egy jól strukturált, átlátható, jelenleg biztonságos munkahely. Bejössz, elvégzed a munkádat, tudod, hogy miért vagy itt, tudod, hogy mi a feladatod, így nyugodtan tudsz dolgozni” – fogalmazott. Hozzátette, a munkakörnyezetből adódó veszélyek természetesen itt is jelen vannak, de szerinte a szükséges munkavédelmi feltételeket szintén biztosítja a társaság.
A GYHG a következő hónapokban is készül közösségi programokkal és további juttatásokkal. Szeptemberben a győri Xantus János Állatkertben rendezik meg a cég családi napját, amelyre a munkavállalókkal és hozzátartozóikkal együtt több mint 600 embert várnak, decemberben pedig közös karácsonyi ebéddel zárják az évet. Addig azonban még előttük az iskolakezdés, viszont 121 GYHG-s gyerek családjában most legalább egy kicsivel könnyebb lehet a szeptemberi matek. És talán egy Alcaraz-os tolltartó is belefér.
Szponorált tartalmat olvastál.
